而且，工作时间会很长，五险之类的更是极少有了，工作不稳定。

说实在的，他这种直接挖人的方法寻找店员，比较靠谱。

但是，同样招同行厌恶。

陈石下一步的商业定位，光公司员工这一块，要求就非常苛刻。

就以商铺店员这一块，要求人员素质、相貌、业务水平，都是同行一流水平，甚至处于不定亏到姥姥家。

有一点小钱，这种后生仔就狂得不得了。

再说，比起自己外甥，这后生仔家里估计就是个暴发户而已。

从心底里，他就看不起这种暴发户的富二代。

不过，也有他佩服的一面，能自己出来做生意，也算有魄力了。

自己年轻时，也没这个胆量。