这事是发生在黎鹤渊刚来公司的时候，其实黎子岳把人弄来自己眼皮子底下，也是想看看，被黎舒看中的，到底是一个怎样的人。他相信黎舒的眼光，既然对黎鹤渊花大力气培养，证明这个少年身上有值得黎舒这么付出的地方。

如果少年连这么一件小事都解决不了，他真的会很失望。是对黎鹤渊的失望，他辜负了家主的栽培，他也会想办法让对方主动放弃，这样的人，不值得家主为他付出那么多。

后来，黎鹤渊用事实证明了，培养他，不是一件亏本的事。

公司里想对他做小动作的人都被他逐一反击回去，新的项目他也能很快上手，思维成熟的完全不像是一个刚入门的新人，黎子岳看着少牛刚交上来的策划，第一次如此清晰地意识到，这个世界当真是有某方面的天才存在的。

黎鹤渊很明显是其中之一。

别的都可以通过后天培养，只有那种直觉般的敏锐度，是完全没法通过后天培养的，不是说没办法培养，而是有一个上限在那里，要想突破那个界限，仅仅凭努力是很难做到的。