“...我尽力吧，刘经理。这几天我再安排些人，配合着搞一搞。真的是太难了。”

在何涛的抱怨声中，两个人结束了这次通话。

“怎么样，他同意加人了吗？”阿豪一直在旁边听着，出言问道。

“口头上是应了，不知道能不能真的落实。”刘平安放下电话，“他那边确实也压力不小。”

阿豪点了点头表示理解，随即说道：“和润这边要是不好好整，估计这次真的要掉链子。他们的场地还是乱。”

“嗯，我知道了。”刘平安此时心里想的，不单单是一个迎检的问题了。

这次检查就算安全过关了，那还有下一次呢？不可能每次都求爷爷告奶奶似的，让这些分包上人吧？

以后每个季度都会有这种检查，这次和润是这个情况，万一下次新星也觉得压力大了呢？不想大力气整改了呢？

现场一共两家单位，都往好了做，不一定会互相带动。但要是比烂，那可就拦不住了，一个会比一个烂。

归根到底，还是两个原因。一是平时的现场管理还是松懈了，一个小问题日积月累的，就成了老大难，需要花费力气弄了。二来呢，就是费用问题，安全文明施工费包不住，各家劳务并不想再赔钱整改了。

“阿豪，辛苦你这两天盯住了和润这边，人的问题我再去跟崔经理请示一下，看看从他那里给一些压力到分包那。”刘平安对阿豪说道。

“嗯，放心吧，我这两天就死盯着他们了。”阿豪又拿起桌上的安全帽，往脑袋上一扣，出了办公室。

刘平安一个人默默的坐了一会儿，反复思考着迎检这个事情。本以为安排的已算妥当，没成想这么快就出现了打乱计划的事。

如果这个局面不得到改变，那这次检查就要悬了。刘平安拿出检查文件来回翻看，试图从中找出破解之法。

嗯，检查共分八个维度，现场检查为主，占比最高。只有下大力气整治一条出路，别无他法。

所以劳务那边的人必须要增加，现场一定要收拾出来，一丝松懈也不行。

内业资料这一块，小王盯着，不能出差错。安全质量条线的检查内容，也都分派下去了。

检查方案的最后一块内容，是加分项。

等等？这方案刘平安看了不下几十遍，此刻却被加分项中的一行字眼吸引了目光。

刘平安伏下身去，仔细阅读这几条加分项的具体内容。

材料损耗率…控制在…酌情加2分。

电光石火般的思路在刘平安脑中一闪而过，形成了逻辑闭环。

他拿起文件急匆匆的上楼去找崔会民。

敲门进了项目经理办公室。

崔会民正在接听电话：“嗯嗯，方便，你说。”，用眼神示意刘平安先坐。

刘平安坐在沙发上耐心的等待着。

几句话的功夫，崔会民挂断了电话，眉头紧锁起来。

刘平安不知道是什么事又让这位经理犯了难，试探着问道：“经理，关于那个迎检的事...”

崔会民摆手打断了刘平安：“我先说吧。关于迎检的事情，日期又提前了。”