郑君瞪大了眼睛，说就为这个啊，砖哥你脾气也忒大了。俺说喝了酒的事，谁说得准，事情到哪里就让它在哪里，无所谓。

不敢再耽搁，怕郑君深究下去，这小子不笨，给他看出破绽不好。于是拔腿走了，回到办公室，关上门，打开窗子，望着蓝蓝的秋空，似梦非梦地出神。

老a走后，俺抽着烟陷入了沉思。首先，自觉春风得意的人，一般会以更加宽容和顺的态度对待周围的人和事，老a为什么就不呢？如果说前一段订制度抓落实，是为了新官上任的三把火，这火怎么就越烧越旺，越烧越邪乎了呢？

结论只有一个，老a另有深意，一定藏着什么不可告人的目的。

循着这条思路想下去，俺觉得有点拨云见日了。老a一路走来，相比同等资历者，可谓顺风顺水。但副经理这个位置，也许就是她的一个瓶颈：以她相当一般的业务能力，当经理希望非常渺茫，俺老砖不是庄贲，虽然小错不断，但是大错坚决不犯，她老a抓不到俺什么像样的把柄，退一步说，假使她再度隔山打牛得手，把俺弄下来，她也接不了这个位置；如果冲不破这道关口，她前边积累的优势就会一点点丧失，被别人追上甚至超过。

如果俺是老a，这时一定不能俺常理在副经理的位置上苦熬，俺必须另辟蹊径，早日跳上部门正职这一级，比如转到综合部、党办当个头头，都是不错的选择。但是认真想一下，有没有更好的机会呢？

有！邹大稳拒绝接任工会主席，老万退了，易兰珠来了。也许三年两载，易兰珠就会象老万一样到点退位。放眼全公司，有谁比老a更适合这个位置的？吹拉弹唱，打球照相，都是老a的强项呐。

好，如果瞄准了这个目标，现在就争取到工会去，当个专职副主席，易兰珠一退，近水楼台先得月，这个工会主席还有跑吗？

想到这里，俺觉得大概明白了老a的异常表现：刚刚提了副经理，就算搭上了张总这条粗腿，总不能马上要求再次提拔吧？就算张总乐意，也得顾及一下群众影响，多少要避人耳目的嘛。那么我就给你开倒车出馊主意，搞得部门乱糟糟，搞得你不胜其烦。有本事你找领导告我啊，告得多了，领导只好在你们的强烈要求下给我调整岗位。我这个新岗位自然是不会差的，你们送走了瘟神，得以片刻清静，自然不计较那么多了。

归根到底一句话，老a就是要让俺烦她，就是要搞得部门一团糟，就是要俺找张总投诉她。

嘿嘿，想得美，俺就不！

第二天下午，老a果然又来了，开门见山地问：经理，调整办公室的事，你考虑得怎么样了？

俺盯住她看了一会，深情地说：a副经理，不是俺当面夸你，你又漂亮又有能力，?