“真的？”席宝拉着钟以泽，找了个长椅坐下，让他尽快拉拢那两个人，然后又细细说了对其他类型“人才”的招揽条件。

“编辑这个岗位很必要、很重要，但不太好判定人家适不适合当编辑。这样吧，就找那些比较乖、熟知国家各种政策、了解文字忌讳的人，有个差不多的样子，就可以邀请人家。编辑工作不用到处乱跑，就是审核稿件，比宣传市场部的稍微省心些，月薪就给八块，绩效也是要等杂志社步入正轨后再说。”

“至于作者……只要是愿意写故事的，都邀请一下吧。不过作者不太好说是帮忙，只能让他们投稿，只要我们录用了，就按字数给钱。”

席宝不是不想弄一群签约作者，然后优中选优地挑出能发表的作品，可她的杂志社才起步，没必要直接养一群不知道能不能创造利益的作者。

“我还以为你也会给作者开月薪呢。”钟以泽有些小意外，“不过，只以接投稿，然后选中了才按千字付钱，这确实更适合。”

省事、也省钱。

一个作者，可能一个月只投一次稿，那稿子还不一定能用。如果直接开月薪，很容易养出一堆胡差事的闲人。