凯森很相信自己看人的眼光，这种自信也是有道理的。起码他绝对没看错韩文昌。这是个骨子里有傲气的年轻人，大概率不可能屈居人下的。

从他对电子六厂的发展规划就能看出来，这个年轻人很清楚自己要做些什么，有清晰的目标，更有强大的执行力。只从这点就能看出这个韩文昌是个意志很坚定的家伙。

但出于信仰，或者说对于自己的事业热爱，第二天见面的第一时间，凯森还是像韩文昌抛出了橄榄枝，甚至比他的顶头上司塞姆给出的条件更为诱人。

“飞利浦华夏研究院的主管，飞利浦出钱、出力、出所有设备，你负责人事。而且这只是暂时的，我在华夏不可能呆多久，毕竟我的根不在这里，等飞利浦在华夏的事业走上正轨，我光荣回归的时候你就是飞利浦大华夏区的总裁。也将是飞利浦历史上最年轻的国际区域总裁！”这是凯森给韩文昌开出的价钱，又或者招揽的条件。

但结果果然如他所料，韩文昌很干脆的拒绝了，甚至压根没有经过任何思考：“您应该知道，您不是第一个向我发出邀请的，而且也不会是最后一个，但我还是想做自己的事业。”

“好吧，为什么呢？”虽然韩文昌的答案并没有出乎凯森意料之外，但他还是忍不住问了一句。

正如韩文昌说的那样，他相信自己不是第一个向韩文昌发出招揽的，但是凯森很确定他绝对是现阶段开出条件最好的那一个。

即便是IBM的库尔森也不可能有像他在飞利浦这般大的权限。